招聘用哪个软件比较靠谱？很多用户都希望在网上找到一款比较靠谱的求职软件，帮助自己在网上快速获得高质量的工作机会。接下来，边肖将为大家推荐一款功能强大的求职应用软件。

Zorecruit在线人才招聘平台

它是一种工具，用于自动化和管理一个组织的招聘和人员配置业务。支持发布职位、管理简历、跟踪申请人、评估候选人和安排面试，以自动化整个招聘流程。

有哪些实用功能？

1.资源加速器即时搜索求职者。

尤其是95后、00后，招聘人员很难找到自己喜欢的人选。Zoho Recruit可以帮助招聘人员采取主动，输入相关的职位要求，添加到数据库中并启动招聘周期，从而快速找到合格的候选人。

2.背景调查

通过背景筛选功能，保证背景调查的合规性。

3.候选人的进展

进入面试环节，在Zoho Recruit的后台可以一目了然的看到不同应聘者的进度。尤其是规模较大的企业，面试官往往有上百人。这个功能非常方便明了。

4.LinkedIn信息补充

候选人LinkedIn数据一键导入，会自动填入个人档案。

5.自动化

提供了“蓝图”的功能，使整个招聘工作按照管理者制定的业务规范进行各项工作，整个过程自动化。

6.为求职者定制简历模板。

让应聘者的简历生成一份格式化的简历，上面有所有的公司logos等内容。

7.专业报价

录用通知是企业品牌的表现，一份好的offer表格会给即将入职的新同事留下非常好的印象。Zorecruit提供丰富的模板，帮助人力资源公司创建专业的报价。